5 Ocak’ta başlayan EKPSS tercih müracaatları, 13 Ocak tarihinde sona erdi. Tercihler için verilen müddetin dolmasıyla birlikte adayların, sonuç beklentileri
arttı. ÖSYM tercih ve imtihan tarihlerini yayınladığı takvimle paylaşıyor. Lakin EKPSS tercih sonuç tarihiyle ilgili bir açıklama yapılmadı.
Geçen yıl müracaatlar 14 Ocak’ta bitmiş, sonuçlar ise 17 Şubat’ta ilan edilmişti. EKPSS tercih sonuçlarının da misal formda şubat ayında duyurulması bekleniyor.
EKPSS TERCİH SONUÇLARI NASIL ÖĞRENİLECEK?
EKPSS tercih-yerleştirme sonuçlarını açıkladığında adaylar TC kimlik numarasını ve şifresini ÖSYM Aday Süreçleri Sistemi (AİS) sistemini girerek sorgulamayı tercih sonuçlarını görüntüleyebilirler. Yerleştirme sonuçları ile ilgili olarak adaylara ve kurumlara postayla rastgele bir doküman gönderilmeyecek.
KOMİSYON TEŞKİLİ, İSTENİLECEK DOKÜMANLAR VE ATANMA
EKPSS/Kura ile engelli alım talebinde bulunan kamu kurum ve kuruluşlarına, engelli işçi yerleştirilmesi halinde, bu kamu kurum ve kuruluşlarında “Engelli Kamu İşçi Seçme İmtihanı ve Engellilerin Devlet Memurluğuna Alınmaları Hakkında Yönetmelik”in 15 inci hususuna nazaran bir kurul oluşturulur.
Adaylar yerleştirme ilanını takip eden 15 günlük müddet içinde yerleştirildikleri kamu kurum ve kuruluşuna, atanmak üzere aşağıda belirtilen dokümanlar ile birlikte başvurur. Kelam konusu komite, adaylarca ibraz edilen dokümanların takım şartlarına uygunluğunu inceleyecektir. Bu çerçevede yerleştirilen adayın;
1) Takımın gerektirdiği tahsil seviyesine ait diploma aslının yahut noter onaylı bir suretinin yahut süreksiz mezuniyet evraklarından rastgele birisine sahip olup olmadığı,
2) Diploma yahut mezuniyet evrakı ya da eğitimini yurtdışında tamamlamış olanlar için diploma denklik evrakının aslının yahut noter onaylı bir suretinin olup olmadığı,
3) Takım için genel ve özel kural olarak istenilen konulara ait evrak, sertifika, bonservis ve benzerinden rastgele birisine sahip olup olmadığı,
4) “Erişkinler İçin Engellilik Değerlendirmesi Hakkında Yönetmelik” kararlarına nazaran alınmış yahut bu Yönetmelikçe geçerliliği kabul edilen en az yüzde kırk yahut üzerinde çalışabilir engelli olduğunu gösterir sıhhat heyeti raporuna sahip olup olmadığı, (Kamu kurum ve kuruluşlarınca gerek görülmesi halinde Erişkinler İçin Engellilik Değerlendirmesi Hakkında Yönetmelik’in 12’nci hususu kararına nazaran yerleştirilen engelli adaylardan, atama süreçleri öncesinde çalıştırılamayacağı işlerin niteliği belirtilmeyenler ile sıhhat şurası raporlarında hasıl olan öbür tereddütleri gidermek hedefiyle tekrar sıhhat şurası raporu yahut denetim muayenesi talep edilebilecektir.)
5) Atama yapacak ilgili kurum yahut kuruluşların tabi olduğu işçi atama yönetmeliklerindeki öteki kuralları taşıyıp taşımadığı hususu incelenecektir.
Y
apılan inceleme sonucunda; kaideleri taşıyan adayların yerleştirildikleri takımlara atanmaları komisyoncateklif edilecektir. Ataması teklif edilen adaylar, öbür bir imtihan yahut mülakat yapılmaksızın, yerleştirme yapılan takıma ilgili kurum tarafından direkt atanacaklardır. Yerleştirildikleri halde atama için
öngörülen niteliklere sahip olmayan yahut gerekli dokümanları mühleti içinde yerleştirildiği kuruma teslim etmeyen adayların atamaları yapılmayacaktır.
Bu yerleştirmede; EKPSS puanı ile bir takıma yerleşen ve ataması yapılan adaylar ile takım için istenen tüm şartları taşımadığı için ataması yapılmayan adaylar, birebir EKPSS puanı ile tekrar yerleştirme sürecine alınmazlar. Bu yerleştirmede, kura ile yerleşen ve ataması yapılan adaylar ile takım için istenen tüm şartları taşımadığı için ataması yapılmayan adaylar, yeni bir kura kayıt devrinde müracaat yapıncaya kadar yapılacak yerleştirme sürecine alınmazlar.
